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918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训

918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训

  • 分类:企业新闻
  • 作者:史继勋 张甦
  • 来源:
  • 宣布时间:2021-07-16
  • 会见量:0

【提要描述】为切实提高新入职员工宁静意识,普及宁静知识,掌握宁静技术,增强自我;つ芰,制止宁静事故爆发 。7月16日,918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训运动 。

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培训内容主要包括入职宁静教育PPT宣讲、寓目宁静教育视频及培训效果评估考试三项运动 。质量宁静部副经理史继勋针对宁静意识、宁静知识、宁静技术、宁静执规律则等四项内容的进行详细讲解,并领导新员工收看?《生命至上,警钟长鸣——山东省宁静生产警示教育片》 。该影片围绕矿山、危险化学品、交通运输、建筑施工等重点行业领域,挑选近年来海内和我省爆发的典范生产宁静事故案例,真实还原事件经过,深入剖析事故原因,明确责任追究 。以最真实的案例警示众人,让人深受教育 。随后,在评估考试环节,各人凭据培训所学认真答题,五名新入职员工均通过考试 。

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此次培训,普及了“宁静第一”和“宁静生产人人有责”的理念,提升了新员工的宁静意识,明确了新员工的岗位职责,为公司稳步生长打下良好基础 。
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至此,918博天堂机电集团2021届新员工入职宁静教育培训圆满结束,列位新员工将在各自的事情岗位上发光发热 。

918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训

【提要描述】为切实提高新入职员工宁静意识,普及宁静知识,掌握宁静技术,增强自我;つ芰,制止宁静事故爆发 。7月16日,918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训运动 。

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培训内容主要包括入职宁静教育PPT宣讲、寓目宁静教育视频及培训效果评估考试三项运动 。质量宁静部副经理史继勋针对宁静意识、宁静知识、宁静技术、宁静执规律则等四项内容的进行详细讲解,并领导新员工收看?《生命至上,警钟长鸣——山东省宁静生产警示教育片》 。该影片围绕矿山、危险化学品、交通运输、建筑施工等重点行业领域,挑选近年来海内和我省爆发的典范生产宁静事故案例,真实还原事件经过,深入剖析事故原因,明确责任追究 。以最真实的案例警示众人,让人深受教育 。随后,在评估考试环节,各人凭据培训所学认真答题,五名新入职员工均通过考试 。

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此次培训,普及了“宁静第一”和“宁静生产人人有责”的理念,提升了新员工的宁静意识,明确了新员工的岗位职责,为公司稳步生长打下良好基础 。
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至此,918博天堂机电集团2021届新员工入职宁静教育培训圆满结束,列位新员工将在各自的事情岗位上发光发热 。

  • 分类:企业新闻
  • 作者:史继勋 张甦
  • 来源:
  • 宣布时间:2021-07-16
  • 会见量:0
详情

为切实提高新入职员工宁静意识,普及宁静知识,掌握宁静技术,增强自我;つ芰,制止宁静事故爆发 。7月16日,918博天堂机电集团组织开展新员工入职宁静教育培训运动 。

 

 

培训内容主要包括入职宁静教育PPT宣讲、寓目宁静教育视频及培训效果评估考试三项运动 。质量宁静部副经理史继勋针对宁静意识、宁静知识、宁静技术、宁静执规律则等四项内容的进行详细讲解,并领导新员工收看 《生命至上,警钟长鸣——山东省宁静生产警示教育片》 。该影片围绕矿山、危险化学品、交通运输、建筑施工等重点行业领域,挑选近年来海内和我省爆发的典范生产宁静事故案例,真实还原事件经过,深入剖析事故原因,明确责任追究 。以最真实的案例警示众人,让人深受教育 。随后,在评估考试环节,各人凭据培训所学认真答题,五名新入职员工均通过考试 。

 

此次培训,普及了“宁静第一”和“宁静生产人人有责”的理念,提升了新员工的宁静意识,明确了新员工的岗位职责,为公司稳步生长打下良好基础 。
 

至此,918博天堂机电集团2021届新员工入职宁静教育培训圆满结束,列位新员工将在各自的事情岗位上发光发热 。

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